বেকন একটি ইমেল প্রতিক্রিয়ায় বলেন, “প্রেসিডেন্ট নির্বিচারে ফি বাড়িয়ে $100,000 করার সিদ্ধান্ত নিয়েও আমি সংবেদনশীল। আমার বিবেচনায় এটি কংগ্রেসের দ্বারা অনুমোদিত হওয়া উচিত।” পুদিনাশনিবার।
গত মাসে স্বাক্ষরিত ট্রাম্পের নির্বাহী আদেশের পটভূমিতে এই মতবিরোধ আসে, যার জন্য কোম্পানিগুলিকে H-1B কাজের ভিসার আওতায় আনা প্রতিটি নতুন বিদেশী কর্মীর জন্য বার্ষিক $100,000 দিতে হবে, যা বর্তমানে প্রায় $1,000 থেকে বেশি। আদেশটি মূলত মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে অনসাইট অবস্থানে কর্মীদের পাঠানো কোম্পানিগুলির জন্য কঠিন করে তোলে। যদিও হোয়াইট হাউস পরে স্পষ্ট করেছে যে এই এককালীন ফি শুধুমাত্র নতুন ভিসা আবেদনের ক্ষেত্রে প্রযোজ্য হবে, বিদ্যমান H-1B ভিসাধারীদের জন্য নয়, বেকন দেশের অর্থনীতিতে প্রভাব ফেলবে বলে আশা করছে৷
বেকন বলেন, “অভিবাসীদের ছাড়া আমাদের জনসংখ্যা সঙ্কুচিত হচ্ছে, যা আমাদের অর্থনীতি এবং সামাজিক নিরাপত্তা ও মেডিকেয়ারের মতো কর্মসূচি বজায় রাখা কঠিন করে তুলেছে। উপরন্তু, আমাদের কাছে চাকরি খুঁজছে এমন লোকের চেয়ে বেশি লোক আছে যারা চাকরি খুঁজছে, যা আমাদের অর্থনৈতিক প্রবৃদ্ধিকে বাধা দেয়।”
বেকন, 62, স্যাম টি লিকার্ডো, জে ওবারনোল্টে, মারিয়া এলভিরা সালাজার, সুহাস সুব্রামানিয়াম এবং গ্রেগ স্ট্যানটন সহ ছয় কংগ্রেস সদস্যের একটি দলের মধ্যে ছিলেন, যিনি 21 অক্টোবর ট্রাম্প এবং মার্কিন বাণিজ্য সচিব হাওয়ার্ড লুটনিককে একটি নির্বাহী আদেশ বাস্তবায়নের পরিবর্তে ভিসা নীতি সংস্কারের আহ্বান জানিয়ে একটি যৌথ চিঠি লিখেছিলেন।
“আমেরিকার উদ্ভাবন অর্থনীতি শক্তিশালী গার্হস্থ্য প্রতিভা এবং বিদেশ থেকে একটি উচ্চ দক্ষ কর্মশক্তির অ্যাক্সেস উভয়ের উপর নির্ভর করে, যাদের বেশিরভাগই আমেরিকান প্রতিষ্ঠানে শিক্ষিত হয়েছে,” 21 অক্টোবর প্রকাশিত চিঠিতে বলা হয়েছে। “আমরা সম্মত যে H-1B ভিসা প্রোগ্রাম উন্নত করা যেতে পারে এবং আমেরিকার মূল্যবোধ এবং কর্মশক্তির প্রয়োজনের সাথে সিস্টেমকে আরও ভালভাবে সারিবদ্ধ করার জন্য সংস্কারের প্রয়োজন। একই সময়ে, আমরা উদ্বিগ্ন যে H-1B ভিসা পিটিশন সংক্রান্ত সাম্প্রতিক ঘোষণা মার্কিন নিয়োগকারীদের জন্য উল্লেখযোগ্য চ্যালেঞ্জ তৈরি করবে এবং সামগ্রিকভাবে আমাদের প্রতিযোগিতা দুর্বল করবে।”
এমনকি তিনি বলেছিলেন যে ভিসার নিয়মে পরিবর্তন মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের ছোট প্রযুক্তি সংস্থাগুলিকে ক্ষতিগ্রস্থ করবে।
“সম্প্রতি ঘোষিত H-1B ভিসা পরিবর্তনগুলি আমাদের উদ্ভাবন অর্থনীতির অনুঘটকগুলির প্রচেষ্টাকে দুর্বল করবে – স্টার্টআপ এবং ছোট প্রযুক্তি সংস্থাগুলি – যা বড় কোম্পানিগুলির মতো একই স্তরে খরচ শোষণ করতে পারে না,” কংগ্রেসের সদস্যরা বলেছেন৷
তার ইমেইলে, বেকন মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে স্থানীয় ব্যবসায় থেকে অভিবাসনের ক্রমবর্ধমান চাহিদা তুলে ধরেন। “আমি আমার স্থানীয় ব্যবসায়ী সম্প্রদায়ের কাছ থেকে আরও আইনি অভিবাসনের প্রয়োজনীয়তার বিষয়ে সব সময় শুনি। এজন্যই আমি দীর্ঘদিন ধরে অতিরিক্ত H-1B প্রবেশকারীদের সমর্থন করেছি এবং প্রোগ্রামটি হ্রাস করার পদক্ষেপের বিরোধিতা করেছি।”
যদিও বেকন ভিসা পরিবর্তনের বিষয়ে তার অসন্তোষ প্রকাশ করেছিলেন, তিনি অতিরিক্ত স্পষ্টতা প্রদান করেননি পুদিনাতাদের ভবিষ্যত কর্ম সম্পর্কে উত্তর খুঁজছেন প্রশ্ন. গ্রুপের পাঁচজনকে পাঠানো ইমেলের উত্তর পাওয়া যায়নি।
সামনে লড়াই করে
মার্কিন কংগ্রেসে 535 জন সদস্য রয়েছে। তাদের মধ্যে প্রায় 100 জন সিনেটে, বাকিরা মার্কিন প্রতিনিধি পরিষদে।
যাইহোক, একজন আইন বিশেষজ্ঞ বলেছেন যে কংগ্রেসের সদস্যরা অন্যান্য আইন প্রণেতাদের সাথে বিষয়টি সমাধান করতে পারে বা তাদের মতবিরোধ আদালতে নিয়ে যেতে পারে।
নয়াদিল্লি-ভিত্তিক আইনজীবী রাসেল এ. “সরকারের শাখাগুলির মধ্যে বিরোধগুলি তাদের মধ্যে বা আদালতে সমাধান করা হয়,” স্ট্যামেটস বলেছিলেন। স্ট্যামেটস বলেছেন, “যদি কংগ্রেসম্যানরা মনে করেন যে আইনি ন্যায্যতা ছাড়াই রাষ্ট্রপতি অর্থ ব্যয় করছেন, তাহলে তারা প্রাসঙ্গিক বিচার বিভাগীয় কমিটিতে যেতে পারেন এবং তদন্তের পরামর্শ দিতে পারেন, অভিযোগ দায়ের করতে পারেন এবং জনশুনানির অনুরোধ করতে পারেন। তারা যে আদেশের সাথে দ্বিমত পোষণ করেন তা বাতিল করার জন্য তারা কংগ্রেসে আইন প্রণয়নের প্রস্তাবও করতে পারেন।”
বিভিন্ন ট্রেড ইউনিয়নের প্রতিনিধিত্বকারী সাত আইনজীবী আউটসোর্সিং সংস্থাগুলির উপর লাগাম টেনে আনে মার্কিন নির্বাহী আদেশের বিষয়ে উদ্বেগ প্রকাশ করার এক মাস পরে কংগ্রেস সদস্যদের মধ্যে পার্থক্য আসে। সাত আইনজীবী ট্রাম্পের বিরুদ্ধে প্রথম মামলা দায়ের করেন, এর বৈধতাকে চ্যালেঞ্জ করে।
পুদিনা 7 অক্টোবর রিপোর্ট করা হয়েছিল যে এই আইনজীবীদের মধ্যে অন্তত তিনজন ট্রাম্পের আদেশের আইনি বৈধতা নিয়ে প্রশ্ন তুলেছেন, বলেছেন যে ভিসা সংক্রান্ত আর্থিক জরিমানা আরোপ বা পরিবর্তন করার একচেটিয়া কর্তৃত্ব কংগ্রেসের রয়েছে।
ভিসা নিয়ে বিরোধে আইটি কোম্পানি
ইউএস সিটিজেনশিপ অ্যান্ড ইমিগ্রেশন সার্ভিসের তথ্য অনুসারে, বেশিরভাগ H-1B ভিসা তথ্য প্রযুক্তি (আইটি) সংস্থাগুলি দ্বারা নেওয়া হয়, এই ধরনের ভিসাধারীদের বেশিরভাগই ভারতীয়। এই ভিসার 10টি বৃহত্তম ব্যবহারকারীর মধ্যে সাতটি হল আইটি কোম্পানি, যার মধ্যে রয়েছে Tata Consultancy Services Ltd (TCS) এবং Infosys Ltd. মার্কিন সরকারের তথ্যও দেখায় যে 30 জুন পর্যন্ত শীর্ষ 10 ব্যবহারকারীর 36,737টি ভিসা ছিল, যা 2024-25 সালে ইস্যু করা এই ভিসার মোট সংখ্যার অর্ধেকেরও বেশি৷
আপাতত, দেশীয় আইটি পরিষেবা সংস্থাগুলি বজায় রাখে যে তারা সত্যিই কোনও বড় ধাক্কা খেয়েনি।
“অবশেষে, H1B-তে, আমরা মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে আমাদের কর্মশক্তিকে উল্লেখযোগ্যভাবে স্থানীয়করণ করেছি। এই আর্থিক বছরে প্রায় ~500 সহযোগীরা H-1B-তে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে ভ্রমণ করেছে। আমরা বিশ্বাস করি আমাদের ব্যবসায়িক মডেল দ্রুত অভিবাসন নীতিতে যে কোনো পরিবর্তনের সাথে মানিয়ে নিতে সক্ষম হবে,” TCS-এর প্রধান নির্বাহী এবং ব্যবস্থাপনা পরিচালক কে. কৃত্তিবাসন কোম্পানির Oct9-এর সাথে একটি প্রাথমিক সম্মেলনের পোস্টের সময় বলেছেন।
ইনফোসিসেরও একই মত ছিল। “আমরা গত কয়েক বছরে কাজের ভিসার উপর আমাদের নির্ভরতা কমাতে বেশ কিছু কৌশলগত পদক্ষেপ নিয়েছি, বিশেষ করে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে H-1B। এর মধ্যে রয়েছে অনসাইট মিক্স কমানো, কাছাকাছি-তীরে ফোকাস বৃদ্ধি, স্থানীয় নিয়োগ বৃদ্ধি, বিশ্ববিদ্যালয় অংশীদারিত্ব এবং স্থানীয় হাব তৈরি করা,” ইনফোসিসের প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা সলিল পারেখ কোম্পানির 16 অক্টোবরের আর্নিং পোস্টে কোম্পানির আর্নিং পোস্টে বলেছেন।
গত বছর, TCS এবং Infosys যথাক্রমে 5,505 এবং 2,002 H-1B ভিসার অনুমোদন পেয়েছে। USCIS (US Citizenship and Immigration Services) তথ্য অনুসারে, TCS এই ভিসার দ্বিতীয় বৃহত্তম সুবিধাভোগী, Infosys হল 13তম বৃহত্তম সুবিধাভোগী৷
তাপ চালু করুন
সম্প্রতি মার্কিন নীতিনির্ধারকেরা H-1B ভিসা ইস্যুতে জোর দিচ্ছেন। 30 সেপ্টেম্বর, টম কটন, আরকানসাসের একজন রিপাবলিকান সিনেটর, সেনেটে একটি ভিসা ক্যাপ এনফোর্সমেন্ট বিল উত্থাপন করেছেন, যার লক্ষ্য হল কলেজ, অলাভজনক এবং গবেষণা প্রতিষ্ঠানগুলিকে তাদের বার্ষিক H-1B ভিসার সীমা থেকে দীর্ঘস্থায়ী ছাড় দেওয়া।
24শে সেপ্টেম্বর, রিপাবলিকান সিনেটর চার্লস ই. গ্রাসলি এবং ডেমোক্র্যাটিক সিনেটর রিচার্ড জে. ডারবিন তাদের নিয়োগ পদ্ধতি নিয়ে টিসিএস এবং কগনিজেন্ট টেকনোলজি সলিউশন কর্পোরেশন সহ বেশ কয়েকটি কোম্পানিকে আঘাত করেন৷ সিনেটররা TCS এবং Cognizant-এর প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা কে. কৃত্তিবাসন এবং S. রবি কুমারের কাছে একটি যৌথ চিঠি লিখেছেন জাতি-ভিত্তিক বৈষম্য এবং কম খরচে H-1B কর্মীদের দিয়ে আমেরিকান কর্মীদের প্রতিস্থাপনের অভিযোগের প্রতিক্রিয়া চেয়ে।
সেপ্টেম্বরের শুরুতে, ওহিওর সিনেটর বার্নি মোরেনো তাদের আইটি বিক্রেতাদের কাছ থেকে অফশোর কর্মচারী নিয়োগকারী সংস্থাগুলির উপর কর বৃদ্ধির জন্য কর্মচারীদের হল্টিং ইন্টারন্যাশনাল রিলোকেশন (HIRE) আইনের প্রস্তাব করেছিলেন।
