GHMC স্যানিটেশন কর্মীদের মধ্যে উচ্চ অনুপস্থিতিকে শাস্তি দেবে৷

GHMC স্যানিটেশন কর্মীদের মধ্যে উচ্চ অনুপস্থিতিকে শাস্তি দেবে৷


GHMC স্যানিটেশন কর্মীদের মধ্যে উচ্চ অনুপস্থিতিকে শাস্তি দেবে৷

সূত্র বলছে, অনুপস্থিত থাকার জন্য স্বনির্ভর গোষ্ঠীগুলিকে স্যানিটেশন কাজের জন্য জরিমানা করার আদেশ জারি করা হয়েছে। প্রতীকী উদ্দেশ্যে ছবি। ছবি সৌজন্যে: মোহাম্মদ আরিফ

গ্রেটার হায়দ্রাবাদ মিউনিসিপ্যাল ​​কর্পোরেশন (GHMC) শীঘ্রই উচ্চ অনুপস্থিতির জন্য স্যানিটেশন কর্মীদের শাস্তি দেওয়া শুরু করতে পারে, যা কর্মকর্তাদের জন্য একটি অসহনীয় কাজ হয়ে উঠেছে বলে জানা গেছে।

অনুপস্থিতির জন্য স্যানিটেশন কর্মীদের নিয়োগের জন্য আউটসোর্সিং এজেন্সি হিসাবে অভিযুক্ত স্ব-সহায়ক গোষ্ঠীগুলিকে (এসএইচজি) শাস্তি দেওয়ার আদেশ জারি করা হয়েছে৷ নাম প্রকাশ না করার শর্তে আধিকারিকরা বলেছেন যে 50% এর বেশি অনুপস্থিত থাকা প্রতিটি বৃত্তে, 2,000 টাকা SHG-এর অ্যাকাউন্টে জমা করার জন্য বেতনের পরিমাণ থেকে কেটে নেওয়া হবে।

শাস্তিমূলক পদক্ষেপকে ন্যায্যতা দিয়ে, কর্মকর্তারা বলছেন যে শহরে স্যানিটেশন কর্মীদের উচ্চ অনুপস্থিতি রাস্তা পরিষ্কারের পরিষেবাগুলিকে বিরূপভাবে প্রভাবিত করছে।

কর্মকর্তারা বলেছেন যে ইতিমধ্যেই প্রতিটি বৃত্তে সহকারী স্বাস্থ্য মেডিকেল অফিসারদের কাছে 20% এর বেশি অনুপস্থিতির জন্য ব্যাখ্যা চেয়ে একটি মেমো জারি করা হচ্ছে।

একজন উচ্চপদস্থ আধিকারিক শেয়ার করেছেন, “কিছু এলাকায়, আমরা সাত জনের একটি দলের জায়গায় শুধুমাত্র একজন স্যানিটেশন কর্মীকে দেখেছি। অনেক কর্মী 15-20 দিনে একবার আসে, যাতে তাদের চাকরি হারানো না হয়। চাঁদের আলো এবং পাশের ব্যবসা একটি প্রবণতা হয়ে উঠেছে, যা শহরের পরিচ্ছন্নতার উপর বিরূপ প্রভাব ফেলছে।”

গিগ ওয়ার্ক অনেক কর্মীদের জন্য রাস্তা ঝাড়ু দেওয়ার চেয়ে বেশি আকর্ষণীয় হয়ে উঠেছে, যারা প্রতি মাসে কয়েক দিনের বেতন হারাতে আপত্তি করেন না, যা তারা অন্য কোথাও পূরণ করতে পারে।

2012 সাল থেকে স্বনির্ভর গোষ্ঠীগুলিকে রাস্তা পরিষ্কারের চুক্তি দেওয়া হচ্ছে, আউটসোর্সিং এজেন্সিগুলির সাথে পরিচ্ছন্ন জনশক্তি সরবরাহের জন্য বিদ্যমান চুক্তিগুলি শেষ করার পরে৷ কাগজে-কলমে যা দেখানো হয়েছে তার চেয়ে কম স্যানিটেশন কর্মী নিয়োগ করে এবং অনুমোদিত বেতনের মাত্র একটি অংশ দিয়ে তাদের বেশি কাজ করতে বাধ্য করার মাধ্যমে সংস্থাগুলি দ্বারা শোষণের পরিপ্রেক্ষিতে এই সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছে। এজেন্সিগুলিকে নির্মূল করার জন্য, তৎকালীন বিশেষ কমিশনার নবীন মিত্তাল ঘোষণা করেছিলেন যে সাত মহিলার একটি দলকে পরিষ্কারের চুক্তি দেওয়া হবে যারা একত্রিত হবে এবং একটি SHG গঠন করবে।

GHMC-তে 18,000-এরও বেশি স্যানিটেশন কর্মী এখন 2,600 টিরও বেশি SHG-এর মধ্যে সংগঠিত, প্রতিটি গোষ্ঠীর একজন বা দুজন মহিলা নেতা হিসেবে কাজ করছেন৷ বেতনের পরিমাণ নেতাদের অ্যাকাউন্টে যায়, যারা তা স্যানিটেশন কর্মীদের মধ্যে বিতরণ করবেন। এসএইচজি অংশগ্রহণকারীদের মধ্যে অনুরূপ শক্তি গতিশীলতার কারণে এই সিস্টেম শোষণকে প্রত্যাখ্যান করেছে।

অনুপস্থিতি ছাড়াও কর্মচারীদের মৃত্যু এবং পলাতক আরেকটি সমস্যা যা কর্পোরেশনকে মোকাবেলা করতে হবে। জনশক্তি সংস্থাগুলি চলে যাওয়ায়, নতুন লোক নিয়োগের কাজ GHMC-এর উপর পড়েছে। নিয়োগ প্রক্রিয়ায় ব্যাপক দুর্নীতির কারণে এ কাজে সরকারি অনুমতিও নেওয়া হয়।

সরকার সম্প্রতি মৃত শ্রমিকদের স্বজনদের কাছ থেকে প্রায় ৪,৩০০ শূন্য পদ পূরণের অনুমোদন দিয়েছে। কর্মকর্তারা বলেছেন যে সংশ্লিষ্ট জেলা প্রশাসক, এএমওএইচ এবং জোনাল কমিশনারদের সদস্য হিসাবে সার্কেল স্তরের কমিটি গঠন করা হয়েছে, যা কর্মীদের নিয়োগ করবে।



Source link

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *