স্যানিটেশন এবং ডিবিসি কর্মী সহ 7,000-এরও বেশি কর্মী কোয়েম্বাটুর কর্পোরেশনের অধীনে স্যানিটেশন কাজে নিযুক্ত আছেন। , ছবি সৌজন্যে: শিব সারাভানান এস.
কোয়েম্বাটোর কর্পোরেশন এলাকার চাহিদা অনুযায়ী স্যানিটেশন কর্মীদের পুনরায় মোতায়েন করার ক্ষেত্রে চ্যালেঞ্জের সম্মুখীন হচ্ছে।
কাউন্সিলররা কর্পোরেশনকে কাজের চাপের উপর ভিত্তি করে ডোর-টু-ডোর আবর্জনা সংগ্রহ এবং ড্রেন পরিষ্কারের কাজে নিয়োজিত কর্মীদের পুনরায় মোতায়েন করার আহ্বান জানিয়েছেন, উল্লেখ করেছেন যে কিছু এলাকায় অতিরিক্ত কর্মী রয়েছে এবং অন্যান্য অঞ্চলে অভাব রয়েছে।
“কাউন্সিলররা আবর্জনা পরিষ্কার না করার বিষয়ে বেশ কয়েকটি অভিযোগ পেয়েছেন। যেহেতু আবর্জনা সংগ্রহ একটি ব্যক্তিগত কোম্পানি দ্বারা পরিচালিত হয়, এটি অনুপস্থিত কর্মীদের প্রতিস্থাপন করা উচিত এবং যেখানে আবর্জনা উত্পাদন বেশি সেখানে অতিরিক্ত কর্মীদের সংগঠিত করা উচিত, কিন্তু এটি অনুসরণ করা হচ্ছে না,” বলেছেন পূর্বাঞ্চলীয় অঞ্চলের সভাপতি ইলাক্কুমি ইজহামসেলভি কার্তিক৷
তিনি বলেন, “অনুপস্থিত থাকার কারণে, ড্রেন পরিষ্কারের জন্য নিযুক্ত স্থায়ী কর্মচারীদের ঘরে ঘরে আবর্জনা সংগ্রহের জন্য মোতায়েন করা হচ্ছে, যার ফলে কিছু এলাকায় ড্রেন পরিচ্ছন্নতা প্রভাবিত হচ্ছে। এর আগে জনবল বণ্টনের মূল্যায়নের জন্য রাস্তার ভিত্তিতে একটি জরিপ চালানোর কথা ছিল, কিন্তু আমি এর বর্তমান অবস্থা সম্পর্কে অবগত নই।”
কর্পোরেশনের তথ্য অনুযায়ী, এখানে 1,890 জন স্থায়ী কর্মচারী, 3,400 জন চুক্তি কর্মচারী, 1,209 জন গার্হস্থ্য প্রজনন চেকার (ডিবিসি), 614 জন আবর্জনা ট্রাক চালক এবং 31 জন স্যুয়ারেজ লরি চালক রয়েছেন।
কর্পোরেশন কমিশনার এম. শিবগুরু প্রভাকরণ বলেছেন যে আলাদা জরিপের প্রয়োজন নেই কারণ প্রয়োজন অনুযায়ী কর্মীদের জোনের মধ্যে স্থানান্তর করা হয়।
“সম্প্রতি, আমরা ড্রেন পরিষ্কারের জন্য সেন্ট্রাল জোন থেকে পশ্চিমে প্রায় 80 জন কর্মচারীকে স্থানান্তরিত করেছি, কিন্তু বিভিন্ন কারণ দেখিয়ে মাত্র 50% বদলি হতে রাজি হয়েছে। যারা রিপোর্ট করেননি তাদের নোটিশ জারি করা হয়েছে। এই ধরনের বদলি পরিচালনা করা একটি চ্যালেঞ্জ হিসাবে রয়ে গেছে, কারণ অনেক কর্মচারী বদলি হতে অনিচ্ছুক। যতদূর পর্যন্ত চুক্তি কর্মী সংশ্লিষ্ট, চুক্তির অনুপস্থিত কোম্পানির দায়বদ্ধতা এবং অনুপস্থিত কোম্পানির দায়িত্ব নেই।” বলেছেন বলেন.
প্রকাশিত – অক্টোবর 29, 2025 07:47 PM IST
